Psycholog:in (m/w/d)

  • Nach Absprache in Halle (Saale) und dem Saalekreis
  • befristet (12 Monate)
  • Teilzeit (30 Stunden/ Woche)

Einleitung

Sie wünschen sich eine Tätigkeit mit Sinn und Mehrwert für die Gesellschaft? Tragen Sie mit Ihrer Arbeit dazu bei, dass unsere Einrichtungen und Dienstleistungen weiterhin zuverlässig Menschen in schwierigen sozialen Lebenssituationen und mit besonderen alltäglichen Herausforderungen unterstützen können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Mission

  • Sie helfen Menschen mit psychischen Störungen und unterstützen sie bei der Bewältigung persönlicher Probleme.
  • Sie führen Gesprächstherapien durch, um den Betroffenen bei der Bewältigung ihrer Probleme zu helfen, die Ursachen der psychischen Störungen herauszufinden und Schritt für Schritt die Eigeninitiative zu fördern.
  • Sie gehen einfühlsam und geduldig auf die Probleme der Menschen ein und ermuntert sie dabei, bestimmte Verhaltensweisen zu ändern und mehr Lebensmut zu zeigen.
  • Sie führen bei Bedarf Persönlichkeitstests sowie Leistungs- und Konzentrationstests durch und werten die gewonnenen Daten aus.
  • Sie arbeitet auf der Grundlage von Dokumentationen, ärztlichen, psychologischen und pädagogischen Befunden, Diagnosen und Gutachten.
  • Sie geben fachliche Beratung und bilden unsere Gruppenleiter:innen innerhalt der WfbM fort.
  • Sie arbeiten in den Fachgremien unseres Hauses mit.
  • Sie führen Kriseninterventionen durch.

Für Ihre Mission haben Sie

  • Sie haben einen Hochschulabschluss, Master der Psychologie oder einen gleichwertigen Bildungsstand und ausreichende Berufserfahrung.
  • Sie bringen vertiefte und erweiterte anwendungsbezogene wissenschaftliche Kenntnisse der Psychologie mit.
  • Sie besitzen die Fähigkeit zur verantwortlichen Wahrnehmung von komplexen und schwierigen Aufgaben, insbesondere um die Prävention, Bewältigung und Lösung sozialer Probleme von Menschen mit Behinderung zu gewährleisten (Ziele und dazu benötigte Lösungswege, z.B. durch Konzeptentwicklung, werden erarbeitet und entschieden).
  • Sie sind psychisch belastbar, flexibel und haben eine hohe Frustrationstoleranz.
  • Sie bringen eine Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung mit.
  • Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
  • Die Beachtung gesetzlicher Vorgaben zum Gewaltschutz ist für Sie selbstverständlich.
  • Bei Einstellung legen Sie ein erweitertes Führungszeugnis sowie Gesundheitszeugnis vor.
  • Sie unterstützen unser diakonisches Profil und christliche Werte.

Für Ihre Mission bieten wir Ihnen

  Vergütung ab 4.511€/ Vollzeit

Wir zahlen verlässlich zum 15. des Monats nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Mitteldeutschland, nachgewiesene  förderliche Zeiten werden angerechnet. Die Vergütung erhöht sich automatisch bei Berufserfahrung, nach Dauer der Betriebszugehörigkeit und nach beschlossenen Entgeltsteigerungen.

  Zusatzleistungen zur Vergütung

Wir zahlen zusätzlich zum Gehalt zum Beispiel eine Jahressonderzahlung, Kinderzuschläge, Schichtzulagen und vieles mehr.

  Urlaubsanspruch

Sie erhalten 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche. Der 24.12. und 31.12. sind bei uns zusätzliche freie Feiertage!

  Gesundheitsförderung

Sie erhalten Arbeitszeit für gesundheitsfördernde Maßnahmen, wie Sportkurse, Fußballgruppen oder Ähnliches.

  Flexible Arbeitszeiten

Ihre tägliche Arbeitszeit können Sie selbstständig und flexibel einteilen.

  Betriebliche Altersvorsorge

Sie erhalten eine betrieblicher Altersvorsorge über eine kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) mit einem Arbeitgeberzuschuss von bis zu 5%.

  Coaching und Supervision

Wir unterstützen Ihr Team mit regelmäßigen Supervisionen und externer Begleitung.

  Job- bzw. Deutschlandticket

Sie erhalten 16% Rabatt auf das JobTicket sowie einen Zuschuss von 15,01€ monatlich über Ihre Gehaltszahlung.

  Dienstfahrrad-Leasing

Über unseren Partner Lease-a-Bike können Sie kostengünstig ein Fahrrad zur dienstlichen oder privaten Nutzung leasen.

  Aus- und Weiterbildung

Wir fördern Ihre stetige persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen und Qualifizierungsmaßnahmen.

  Mitarbeitendenevents

Wir haben jährliche Mitarbeitendenevents wie den Neujahrsempfang, das Jahresfest, Rock an der Halde, den Firmenlauf oder das Besinnungswochenende im Kloster Drübeck.

  Mitarbeitendenrabatte

Als diakonische Einrichtung können wir unseren Mitarbeitenden vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei einer Vielzahl von Marken bieten.

Für Fragen zur Stelle oder dem Bewerbungsverfahren

Anna Riedel
Personalreferentin
Tel: 0345 2178125